在深圳，注銷(xiāo)公司需要完成一系列的流程和手續(xù)，其中就包括如何解除勞動(dòng)合同。接下來(lái)，我們來(lái)了解一下深圳企業(yè)注銷(xiāo)后如何解除勞動(dòng)合同。

首先，對(duì)于已經(jīng)解散的企業(yè)，員工與企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系也就隨之消失。這時(shí)候，需要支付完員工的全部工資和福利待遇。如果企業(yè)已經(jīng)開(kāi)具了解散決議，并成立了清算組，那么清算組成員需要與員工一起進(jìn)行交涉和協(xié)商，并最終確定結(jié)算方案，向員工發(fā)放賠償金和其他應(yīng)得的待遇。

其次，對(duì)于未解散的企業(yè)，如果企業(yè)想要解除部分或全部員工的勞動(dòng)合同，需要提交給勞動(dòng)部門(mén)勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)關(guān)系的解除或者結(jié)束。在申請(qǐng)時(shí)，企業(yè)需要提供員工的基本情況、工作內(nèi)容以及收入情況等。并且，需要向勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)提交員工在勞動(dòng)合同期間所享有的福利待遇及應(yīng)當(dāng)?shù)玫降馁r償。

最后，需要提醒企業(yè)注意，在解決員工的勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，一定要遵守并執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，保護(hù)員工的合法權(quán)益，做好相關(guān)文件的備案和保存。同時(shí)，也要確保企業(yè)本身的合法權(quán)益得到保障，防止出現(xiàn)任何法律和財(cái)務(wù)上的風(fēng)險(xiǎn)。

總之，深圳企業(yè)注銷(xiāo)后如何解除勞動(dòng)合同這個(gè)問(wèn)題需要企業(yè)和員工充分地進(jìn)行溝通和協(xié)商，在程序上遵循相關(guān)規(guī)定，維護(hù)企業(yè)和員工的合法權(quán)益。